Η τηλεργασία έχει μ εταφέρει το γραφείο στην ιδιωτική σφαίρα των εργαζο μ ένων . Οι εργαζό μ ενοι έχουν πρόσβαση στην εργασία τους ανά πάσα στιγ μ ή μ έσω τεχνολογικών εργαλείων ( υπολογιστές , tablet...). Εκτός από τα εργαλεία που απαιτούνται για τη διαχείριση της εικονικής εργασίας , οι διαχειριστές εικονικών ο μ άδων πρέπει να εξισορροπήσουν τις απαιτήσεις της απο μ ακρυσ μ ένης παραγωγικότητας μ ε την αποτελεσ μ ατικότητα και την ευη μ ερία των ο μ άδων τους . Για να επιτύχουν τους στόχους τους σε ένα διαδικτυακό περιβάλλον , οι εργαζό μ ενοι βασίζονται σε πολλές δεξιότητες που είναι απαραίτητες για τη διατήρηση της αποτελεσ μ ατικής παραγωγικότητας . Η παραγωγικότητα είναι η ποσότητα παραγωγής ανά ώρα εργασίας , μ ε άλλα λόγια , η ποσότητα εργασίας που ολοκληρώνεται ανά ώρα εργασίας . Όλες οι εταιρείες στοχεύουν στην επίτευξη ενός καλού επιπέδου παραγωγικότητας , για να αυξήσουν τα κέρδη τους . Για να γίνει αυτό , αναζητούν αποτελεσ μ ατικότητα στο έργο των υπαλλήλων τους για την επίτευξη των στόχων τους . Υπάρχει περιορισ μ ένη βιβλιογραφία σχετικά μ ε τις δεξιότητες που απαιτούνται για την εξ αποστάσεως παραγωγική εργασία . Ωστόσο , πολλά γραφεία ευρέσεως εργασίας ή επαγγελ μ ατικοί ιστότοποι προωθούν το όρα μ ά τους να εργάζονται εξ αποστάσεως και τις δεξιότητες που απαιτούνται για τη διασφάλιση της παραγωγικότητας της εργασίας . Για παράδειγ μ α , η Ashira Prossack, μ έντορας και δη μ οσιογράφος στην εφη μ ερίδα Forbes, έχει συντάξει μ ια λίστα μ ε «5 δεξιότητες για την απο μ ακρυσ μ ένη εργασία ». Πρόκειται για δεξιότητες που πρέπει να έχουν οι εργαζό μ ενοι , για να εργάζονται αποτελεσ μ ατικά εξ αποστάσεως : Ισχυρές δεξιότητες γραπτής επικοινωνίας , Συνεργασία , Εστίαση , Διαχείριση χρόνου και Προσαρ μ οστικότητα . Για να αντι μ ετωπιστεί η έλλειψη ακαδη μ αϊκής έρευνας , οι εταίροι του έργου Virtual Teams διεξήγαγαν έρευνα πεδίου , ώστε να προσδιορίσουν τις βασικές δεξιότητες που απαιτούνται από διευθυντές , επικεφαλής , επαγγελ μ ατίες ανθρώπινου δυνα μ ικού κ . λπ ., για να επιτύχουν την παραγωγικότητα στην εξ αποστάσεως εργασία . Αυτή η έρευνα έδειξε ανισότητες μ εταξύ των διαφόρων χωρών , αλλά και κάποιες ο μ οιότητες μ ε πολλά άρθρα διαθέσι μ α στο διαδίκτυο . Ποιες δεξιότητες χρειάζονται , για να είστε παραγωγικοί στην εξ αποστάσεως εργασία ; ● Ευελιξία / Προσαρ μ οστικότητα : Η απο μ ακρυσ μ ένη εργασία παρε μ βαίνει στην προσωπική ζωή των εργαζο μ ένων . Η προσωπική ζωή παίρνει μ ια διαφορετική θέση , όταν εργάζεστε εξ αποστάσεως , μ ερικές φορές θα είναι 52